个人简历和自我介绍有什么区别？

Question

如题所述

Answer 1

个人简历是比较全面地简要介绍自己的履历，自我介绍比较简短。

个人简历：

个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。

包含自己的基本信息：姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式、自我评价、工作经历、学习经历、离职原因及本人对这份工作的简要理解。

编写个人简历要注意的原则是真实性、针对性、价值性、条理性，同时还需要注意编写时出现的问题，比如缺乏针对性、出现明显错误、电话沟通一问三不知、求职简历不完整、求职简历表述过于简略等。

自我介绍：

自我介绍是向别人展示自己的一个重要手段，自我介绍好不好，直接关系到自身给别人第一印象的好坏，也对以后交往顺利与否起到不可忽视的作用，同时，自我介绍也是认识自我的手段。

在公关交往中，往往需要自己来介绍别人，或者向他人介绍自己。自我介绍是日常工作中与陌生人建立关系、打开局面的一种非常重要的手段，因此，让自己通过自我介绍得到对方的认识甚至认可，是一种非常重要的职场技术。

Answer 2

自我介绍简单的介绍下你的基本信息，如姓名、年龄，也包括你的性格，经历等等。
个人简介，为某人的简要介绍。个人简介可以是表格的形式，也可以是其他形式。一般用于个人履历表中。

(1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力
(2)履历表切忌过长，应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。
(3)履历表上的资料必须是客观而实在的，千万不要吹牛，因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度，有多少写多少。
(4)和写求职信一样，资料不要密密麻麻地堆在一起，项目与项目之间应有一定的空位相隔。
(5)不要写对申请职位无用的东西，切记！
(6)简历一定要简洁明了，切勿繁琐。本回答被网友采纳

Answer 3

1、简历比较详细，您的工作、学习、奖惩经历都需要详细的逐条列明。
2、自我介绍应该用简短干练的语言把自己的突出特点和主要经历讲清楚。
3、通常情况下，简历必须是书面的；自我介绍一般可以使口头的。
4、自我介绍也可以作为简历的补充文字材料，作为一份对自己的概括性描述。