职场小人，总是只占便宜不肯吃亏，这是为什么？
1.职场上的人员各式各样，稀奇古怪，在职场这一大舞台上，每一个人都充当不一样的人物角色，生旦净末丑，格外的繁杂。
2.职场如政界，天下苍生，离合悲欢，让职场与政界一般看起来格外错综复杂，增添了很多的新鲜感。唐宋八大家之一的欧阳修在《朋党论》一写道：小人无朋，惟谦谦君子则有之。其故何哉？小人所好者禄利也，所贪者财货也。当其同利之时，暂相党引认为朋者，伪也；以及见利而争先创优，或利尽而交疏，则正相反贼害，虽其弟兄亲朋好友，不可以自我保护。故臣谓小人无朋，其暂为朋者，伪也。
3.由此来看小人还并不是一个一个的发生，一般是一窝一窝的发生，结党营私，危害公义，乃至为了更好地谋私利甘愿大张旗鼓陷害忠良。倘若中间拥有权益纠纷案件，立刻就会决裂，随后狗咬狗一嘴毛。倘若拥有充分的权益，就会造成叛变心理状态，即便是亲朋好友也会将之抛下，乃至会出售，小人们追求完美的是短期内权益，如同股票市场上的投资个人行为，哪里有权益就会往哪钻，也许这些人也会出现涵养，可是肯定没有人格特质，由于她们的人格是用于出售的。
4.大致也有颜面的人还了解什么是廉耻，但是小人没有，因此小人办事常常是明目张胆，孔子说这就是小人们的中等。《中庸》全文：小人之中等也，小人而无惧怕也。因此小人办事能够撕掉脸面，不容易有哪些顾虑，利欲熏心，并且方式冒天下之大不韪。
5.在历史上的小人做了些什么？有烹子的，有吸脓的，有尝屎的，有做零号的这些，小人们又做了些什么？大张旗鼓结党营私，诬陷贤臣将才，损坏我国江山社稷，以致于生灵涂炭，饿殍遍地，而现如今的职场小人尽管在手段上也许没有之前那么粗俗，可是肯定是学会了古时候小人的精粹，
6.比较之下这些职场谦谦君子做了些什么？为了更好地工作中与上级领导产生争执，为了更好地公利与这些毁坏标准的人产生纠纷案件，为了更好地企业权益勤勤恳恳，这些人的精力只放到了作业自身上，从没想过职场玩弄权术之道，在这些人内心也许压根就没有那样想法。
殊不知小人们又做了些什么？恶语中伤，身后诋毁，挑拨是非，胡编乱造，栽赃陷害，挤兑倾轧，最后破坏了所有企业的工作中氛围，搞得每个人整日里人人自危，惟恐祸及本身。
7.倘若他人工作中得到了贡献就会肆无忌惮打击，起先抵毁他人，随后在鸡蛋里挑骨骼，然后自我吹嘘，十足是权威专家能人的气派，最终是将他人的贡献占为己有，厚颜无耻，不知道忠义为什么东西。倘若在分派工作目标的情况下开展用心选择一些相对性简洁的工作中，即便分派出来之后，也会费力精力地主题活动，惟恐自身吃哑巴亏，
8.做了一些难度系数非常大的事儿，由于工作能力只在玩弄权术上，专业能力很差，在中途又煞费苦心地请他人帮助。在工作中现已实现或是将要成功的情况下，将找来帮助的人一脚踹开，乃至还忘恩负义，在邀功请赏的情况下，专走领导干部线路，先将他人的作业说得一无是处，随后再讲他人的工作量与本身比起来无足轻重，实际上目地很确立：抵毁他人，背后议论。