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请问我上了半个月的班,补休半个月(补休的加班,再加上几天年休),之后能算一个月的工资吗?
如题所述
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推荐答案 2021-02-18
你的补休和年假,虽然休假了,但是补休本身就属于企业欠的休息,所以这算作出勤的,而年假则是带薪休假,也是算作出勤的,所以你本月的工资应当按出满勤计算工资。
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其他回答
第1个回答 2021-02-18
这与一个月的工资无关。按照待遇发放补贴即可,但并不属于工资所得。不要弄混了。
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