年前看机会,如果机会合适,面试顺利的话,那就早点回家过年,年后直接入职,这样的安排看起来有条不紊。
但是如果真是这样安排的话,会出现一个问题,劳动合同什么时候签订,劳动合同签订的时间点,对于各位求职者来说,其实影响很大。
因为如果不清楚这一规定,很可能求职者要损失一笔钱......
到底该年前入职还是年后入职,这个问题真的值得各位求职者们好好考虑一下。
年前入职 VS 年后入职
年前入职和年后入职,对于各位的影响,最为直接地是会影响大家的工资。
倒不是说年前年后入职的工资会不一样,而是年前年入职,大家可以多拿一个月的工资,即2月份的工资,相当于有了一个带薪假期。
所以年前入职虽然要上几天班,但是相对于年后入职来说,最为直接的好处就是,可以领到一个月的工资。
所以各位还在犹豫年前年后入职的,不妨根据这一点来做做参考,年前入职其实挺好的。