《事业单位人事管理条例》中的个人自由解雇权是受限制使用的正确还是错误

Question

如题所述

Answer 1

是正确的。

《事业单位人事管理条例》中的所谓“个人自由解除合同权”，是指第十七条“事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同”，该条赋予事业单位职工解除合同权是受限制的：
一、《事业单位人事管理条例》第十七条在规定“事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同”的同时，规定“但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外”，就是对前者的限制。
二、行使解除权必须提前30天，并且书面通知，也是对解除权的限制适用条件。

国务院
《事业单位人事管理条例》
第十七条 事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外。