不是真的，目前我们并没有看到任何一个地方发布公告称五一节前退休人员多补一个月养老金，另外还有额外发800块钱的过节费，这种消息都是无中生有的。
首先，4月份有部分省份确实多发了一个月养老金，但这并不是额外发，而是将5月份的养老金提前发了。进入2022年之后，我国很多省份都在将社保系统升级到全国统筹系统当中，在升级期间，很多省份一般为了保障退休老人养老金能够正常发放，都会提前发放下个月的养老金。
为了能够让退休老人养老金能够正常发放，浙江规定5月份企业职工基本养老保险，城乡居民基本养老保险，工伤保险等待遇将提前到4月底前发放。除了浙江省之外，河北省也发布了类似的公告，河北省社保系统将在2022年4月20日到5月11日切换到全国统筹信息系统。
在系统升级期间，企业养老保险、机关事业单位养老保险、工伤保险、失业保险、职业年金所有业务将暂停办理，所以河北也规定，2022年5月份应发的企业养老保险待遇将提前到4月发放。因此对浙江省以及河北省广大退休老人来说，4月份他们确实可以收到两个月的养老金，其中一个是4月份的养老金，另一个是5月份的养老金。
在4月份收到两份养老金之后，5月份将不会发放，下一次发放养老金的时间要等到6月份。但除了将5月份的养老金提前到4月份发放之外，我们并没有看到任何一个地方说4月份要多发一个月的养老金，也没有看到各地发布文件说要发五一劳动节的福利待遇。
目前我国没有哪条法律或者政策规定，劳动节要给退休老人发放补贴的，而且从各地历年的实际情况来看，在五一劳动节期间，大多数地方都不会发放补贴。真正能够领到过节补贴的，一般是在春节、中秋节、端午节这些假日，比如浙江杭州春节会给退休老人发放1200元，端午节发放800元，中秋节发放800元的过节费。
另外上海、宁波等地方在春节以及中秋节期间也会给退休老人发放一些过节补贴。但除了这些发达城市之外，其实全国大部分城市无论是过什么节日，都不会额外给退休老人发放补贴的。至于要不要发放补贴以及能够发放多少，要看各个单位实际情况来看，对于一些优质单位，如果他们财政实力比较雄厚，他们确实会给本单位退休老人发放一些过节补贴。
比如每年过中秋节、春节的时候，一些高校科研院所就会给本单位的退休职工发放一些过节费或者实物。但我们很少看到五一劳动节，各单位会给退休人员发放相关补贴的，至于能不能领到补贴，大家要以所在单位实际情况为准。