领导找事情是指领导主动在工作中寻找需要处理的问题，积极参与工作并推动工作的进展。领导找事情是一种负责任的态度，体现了领导的能力和担当。
领导找事情还可以带动整个团队的工作积极性，提高团队的工作效率和质量。在工作中，领导找到问题并给出解决方案，可以避免事情的拖延，并能有效地解决问题，促进工作的顺利进行。
领导找事情还可以增强领导与下属之间的互动和沟通。在解决问题的过程中，可以听取下属的意见和建议，让下属感受到领导的关心和支持，增强团队的凝聚力和向心力。领导找事情不仅是一种态度，更是一种领导风格。只有通过领导找事情，才能更好地实现组织的目标。