事业单位专科学历能报考的职位是有的,因为各地市、县、区就可以定下来,但沿海地区现在的事业单位招考职位要求都基本要本科学历了,内陆地区可能要求会低一些,您要留意各地的招考信息;考试参考书籍没有固定的,因为各地出题不一样,但您按照公务员考试来复习就可以。
事业单位招考不同于公务员招考,最大区别就是招考主体,公务员招考是由国家公务员局或省级(或者副省级城市)人力资源和社会保障部门组织的,笔试一般是全国或全省统一,因此,职位的要求和笔试的题型都是相对固定的,可以参考以往的试题。
事业单位招考就很大不同,一般地市一级或者县、区一级就可以完成整个程序,包括职位设置、笔试、面试、录用等,因此,对职位的要求和笔试、面试题型各地差异很大。
扩展资料
1、个人报名
报名人员登陆指定的报名网站(各地人事考试信息网),如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过,不能更改。
2、单位初审
招聘单位指定专人负责资格初审工作,在报名期间查看本单位的网上报名情况,根据应聘人员提交的信息资料,对前一天的报名人员进行资格初审,并在网上公布初审结果。如果招聘单位在几个工作日内(各地方规定不同),未对报名人员信息进行处理,则视为初审通过。
3、资格审查
事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,在面试人员名单确定之后,需按招聘信息公布的要求,向招聘单位提交本人相关证明材料。取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的,则视为弃权。
4、笔试
笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定最低合格分数线,由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。
5、面试
面试在事业单位公开招聘主管机关的指导下,由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施,面试方案的备案应在面试前一周完成。达到笔试 合格分数线的应聘人员,根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划。
参考资料来源:百度百科-事业单位考试
是这样的:
不管是公务员还是事业编制类型的考试,考生都要根据相关部门单位在招考时设定的条件来报告的。
你可以在你们当地的政府网(或者是你想要报考的县市)中找到公告,然后打开一个招考公告,接着看看他里面的招考计划,就可以大致了解你自己可以考什么样的事业单位或者是公务员考试了。
事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
工作人员列入事业编制的单位,其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外,还有部分事业单位的经费,采取自收自支,差额补贴等办法。
适用单位主要有科研单位、教育单位、文化单位,新闻、广播、出版单位,卫生单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,社会福利单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。
工作人员列入事业编制的单位,其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外,还有部分事业单位的经费,采取自收自支,差额补贴等办法。
事业单位招考一般都会有专科职位,但是岗位占比比较少,各单位要求不同,可以根据具体的招考公告寻找适合自己的岗位,查看更多:事业单位招聘考试公告