体制内的工作虽说是金饭碗，但在体制内长期不被提拔怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

你要尽可能接受这种工作方式，我们选择了体制内的工作，这意味着你更加适合稳定的生活，体制内的工作会比较适合喜欢稳定生活的人。

从某种程度上来说，体制内的工作基本上是所有人羡慕的对象。如果一个人在体制内上班的话，这基本上意味着这个人不需要为自己的物质生活发愁，同时也不需要担心自己的生活隐患问题。有些在体制内工作的人可能会觉得体制内的工作非常无趣，同时也认为自己在体制内长期没有办法得到提拔。事实上，体制内的工作本身就是要熬时间，同时也非常稳定，这也正是体制内的工作的特点之一。

你要尝试接受这种工作方式。

这个道理其实非常简单，体制内的人想去外面感受一下别的工作环境，在市场上工作的人又想到体制内上班。对于你个人来讲，既然你已经选择到体系内上班了，我觉得你可以尝试主动接受这种工作方式，并且在体制内不要总是想着被提拔的事情。

体制内的工作本身就很难被提拔。

之所以这样讲，主要是因为体制内的工作岗位本身有限，每个岗位都会有相应的人选。除非一个岗位的人已经退休，不然这个岗位基本上不会出现主动提拔员工的现象。正因如此，很多在体制内的人可能10多年都没有升职加薪，每个人在体制内也都需要找到属于自己的位置。尽管如此，因为体制内的工作可以给一个人提供健全的生活保障，这个人基本上不需要担心看病花钱的问题，也不需要担心买房和子女教育的问题，所以很多人依然非常希望自己能够到体制内工作。

总的来讲，体制内的工作确实是金饭碗。如果一个人已经到体制内工作了，这个人其实没有必要用体制外的工作优势来评估体制内的工作。

Answer 2

立刻辞职，既然没有被提拔，就不要浪费很多的时间，说明自己不适合这个行业。

Answer 3

在体制内长期不被提拔的话，建议你和领导多接触接触，侧面打听下是因为自己的不足未升迁还是因为不会为人处世，然后对症下药。

Answer 4

那我建议你应该提前自己的能力，如果你的能力足够强大的话，那也是能够提升起来的。可能是因为你现在还没有发现自己的弱点。