老师们要求涨工资和待遇的事情，大家都觉得现在的老师地位太低，而且工资和待遇也不是很好，一些身居基层和一线的老师，工作10年最终到手的工资还不到4000块，社会现象的诞生必然会反映社会问题，大家都觉得现在老师的社会地位低，工资待遇差，而且现在越来越多的人都不愿意当老师。这不深圳龙华招聘教师，给出年薪30万的消息，一下子引发了大家的广泛关注和讨论，感觉老师这份工作一下子提高了自己的社会地位。
30万年薪，相信即使是在深圳这样的一线城市，虽然不是很多，但是对于大多数行业和工作来说，依然会有足够大的吸引力。白领的月薪也才万元左右，年薪最多加起来也就15万左右，这样的工资待遇，即使在深圳这样的城市，也已经超越了80%的上班族。都说年薪20万是大多数上班族的天花板，此次深圳给出的待遇从很大程度上已经打破了行业壁垒。为什么教师的待遇一下子会提高这么多？年薪30万都可以抵上一个公司总监级别的年薪了，看到老师们如此优厚的待遇，公务员们也开始坐不住了，早知道就去当老师了。
也有人说，深圳之所以高薪招老师，很有可能是因为当地老师的待遇并不好，但是实际情况是，深圳的其他地方招老师的收入也已经达到了税前29万的水平，每个月也能差不多拿到26000元，其中一名老师说道。也就是说，给出年薪30万的待遇并不是一种噱头，而是实实在在的高薪，30万是当地教师的一个平均水平。同时给老师待遇的提高，也反映了社会对于教师这个职业的重视，提高教师的待遇和收入的口号大家也是喊到现在了，结果大家却在一则招聘信息中看到了希望，其实不单单是因为这则招聘信息，只是这个一出来大家对于教师待遇的衡量有了具体的量化要求，每年报考教师资格证的人数也是翻了好几番，教师这个职业其实一直是大家优选的职业之一，只是因为待遇的问题，很多人即使有资格跨进这个行业的门槛，也不会轻易去尝试从事这个职业。
深圳的一则招聘信息，让很多即将从事或者正在从事教师职业的人，打了一剂强心针。至少说明了教师的整体社会地位在提高，年薪几乎是普通白领的两倍，甚至已经赶超某些高科技企业，能开出30万如此之高的年薪，其实也是体现了深圳这座城市竞争力的增强，每一个迅速发展的城市，都在用自己尽可能多的福利在吸引有才能的年轻人，城市的竞争力变强了，自然会从各方面去提升自己的综合实力，其中教育是不可或缺的资源和优势，很多去一线城市打拼扎根买房的人，其实看中的就是一线城市强有力的教育资源，说句伤人的话，自己可能享受不到了，但是自己下一代至少在教育这方面上的努力，确实可以比别的孩子少奋斗10年，年薪30万的教师，你心动了吗？还后悔当初没有选择当老师吗？也有很多网友表示有点后悔，调侃到现在去考教师资格证还来得及吗？你后悔了吗