由于公司额外增加员工工作量,导致的离职,同时我在公司做了快一年了,没签合同,请问有没有补偿?谢谢

由于公司额外增加员工工作量,导致的离职,同时我在公司做了快一年了,没签合同,请问有没有补偿?谢谢

可以主张未签劳动合同期间(工作一个月后一年内)的双倍工资,并可主张要求因增工作量辞职后的经济补偿(一个月工资)
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第1个回答  2016-05-13
没有,签了合同你违约,没签就更没有了