健康管理体检机构的岗位设置与人员编制原则正确的是?

Question

如题所述

Answer 1

正确的原则如下：
1、行政管理岗位：包括机构的财务、人力资源等管理。医疗岗位：包括医生、护士、检验师、放射师、心理医生。技术支持岗位：包括信息技术和设备维护
2、人员编制方面，保证所需医护人员的数量和质量，确保机构医疗服务的质量。具备专业技能和丰富经验的人员占据技术性岗位。
3、通过充分利用医院内部资源，实现人员共享，提高运行效率。遵循公平、公正、公开的原则，确保人员编制依据合法、公正、透明的程序确定。