洛阳市灵活就业女性退休年龄

Question

如题所述

Answer 1

洛阳市灵活就业女性退休年龄是55岁。灵活就业社保需要去当地的社保局申请办理，准备好材料后，还需要经过审核，同意后即可按月缴费。它和职工社保不同的是，没有企业帮忙上交，因此需要担负的压力还是比较大的。根据个人的实际经济收入水平，选择适当的缴费档次，如果收入不是太高，可以上交社平工资的60%，这是最低缴费标准，上交15年后，退休时可领取700元以上的养老金，领取的养老金受不同地区影响比较大。至于是50岁还是55岁退休，是以55周岁计算，50周岁是女职工的退休年龄，55周岁是女干部的退休年限，灵活就业女性也是55周岁退休。
一、退休的条件：
1、男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年的；
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；
3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年；
二、退休的程序：
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料;
2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报;
3、企业、就业局向当地人社部门申报;
4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇;
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。