公司帮员工去社保局办理保险 需要带什么资料？？？手续是怎样的

Question

如题所述

Answer 1

您好！公司给员工办理社保，一般需要携带工商营业执照副本原件、企业机构代码证原件、企业法人的身份证复印件（盖单位公章）、银行开户许可证原件或开户银行印鉴卡原件（盖银行公章）、单位经办人身份证原件等材料。至于具体手续，首先，单位需要携带上述材料前往社保局提出申请，并填写《社会保险参保单位登记表》、《社会保险缴费个人登记表》，加盖公章后提交给社保机构，而机构受理后，会对其进行审核。若是符合要求，机构予以办理，之后单位按时缴费即可。

Answer 2

企业首次办理社会保险程序如下：

一、企业需要携带如下证件：

1、单位法人代表身份证复印件并加盖公章;

2、组织机构代码证复印件并加盖公章及原件;

3、工商营业执照复印件及原件(复印件各一份)。

二、其它需要携带：

1、公章;

2、《职工申报表》;

3、新增参保人员一寸彩照二张及身份证复印件一张;

4、农业户口人员提供农业户口复印件(复印第一页和本人页);

5、新增人员同时报U盘 。

用人单位办理社会保险登记后才能申报缴纳社会保险费，不能向前补缴。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。本回答被网友采纳

Answer 3

要给员工上社会保险,需要你去社保中心开户,需要带上你的营业执照,法人代码证,财务印,公章,您公司银行开户许可证,组织机构代码证,办理完后,去劳动保障中心带上你员工的身份证,劳动合同,一寸照片进行登记.。员工只需要准备身份证,和一寸照片就可以了,但是劳动合同需要提前签定好的带着,没有签定劳动合同无法办理社保。

另外企业如果新申请社会保险登记时，需提供以下证件或资料：

（一）营业执照副本、批准成立证件或其他核准执业证件；

（二）国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证件；

（三）法定代表人或负责人身份证；

（四）开户银行帐号的有效证件（开户许可证或开户核准通知书）；

（五）地方税务部门发放的税务登记证。

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