2015年法定假日三倍工资的都是哪几天？

Question

不要说哪天哪天调休补休的，就是纯粹的一年一共十天或者十一天的法定假日，比喻元旦的1月1日1天

Answer 1

2015年法定假日三倍工资的都是各个法定节日，如春节、清明节、端午节、劳动节等。

根据《中华人民共和国劳动法》第四十条　用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：

（一）元旦；

（二）春节

（三）国际劳动节；

（四）国庆节

（五）法律、法规规定的其他休假节日。

第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬

（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

扩展资料：

《全国年节及纪念日放假办法》第二条　全体公民放假的节日：

（一）新年，放假1天(1月1日)；

（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；

（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；

（四）劳动节，放假1天(5月1日)；

（五）端午节，放假1天(农历端午当日)；

（六）中秋节，放假1天(农历中秋当日)；

（七）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。

参考资料来源：百度百科——中华人民共和国劳动法

Answer 2

　　　　法定假期依然维持11天不变，单位如安排员工加班的付三倍工资。
　　元旦1天：2015年1月1日(星期四)为国家法定节假日，
　　春节3天：2015年2月19日（星期四，初一）、2月20日（星期五，农历正月初二）、2月21日（星期六，农历正月初三）
　　清明节1天：4月5日(星期日，农历清明当日)为法定节假日 ，
　　五一节1 天：5月1日(星期五、“五一”国际劳动节)为法定节假日，
　　端午节1 天：6月20日(星期六，农历端午节当日)为国家法定节假日，
　　中秋节1 天：9月27日(星期日，农历中秋节当日)为国家法定节假日，
　　国庆节3天：10月1日(星期四)、10月2日(星期五)、10月3日(星期六)为国庆节法定节假日。
　　现在有争议是是春节从哪天开始，《全国年节及纪念日放假办法》中规定的是法定假日，只不过以往的惯例都是从法定假日第一天便开始调休放假，民众因此也形成了习惯。而此次从除夕开始放假，其实只是把调休放假的第一天提前了，法定假日还是初一、初二、初三，有些人可能不理解，但这实际上是一个比较灵活的调整方式，是一个进步。

　　以上为最权威回答。本回答被提问者采纳

Answer 3

　根据《全国年节及纪念日放假办法》（国务院644号令）第二条规定，全民放假的节日11天（即为法定节假日）
《全国年节及纪念日放假办法》（国务院644号令）
第二条　全体公民放假的节日：

　　（一）新年，放假1天(1月1日)；

　　（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；

　　（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；

　　（四）劳动节，放假1天(5月1日)；

　　（五）端午节，放假1天(农历端午当日)；

　　（六）中秋节，放假1天(农历中秋当日)；

　　（七）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。