第1个回答 2020-11-02
一、报考门槛低
和正式警察编制的要求相比较，辅警的岗位报考条件相对宽松些，一般招聘辅警只要求高中、专科以上学历，对于退伍军人还有考核加分，这对于学历不高和没考上公务员编制的人群来讲是一次难得的优质就业机会。
二、工作薪酬稳定
虽然辅警是合同制岗位，但是在日常工作中，只要认真积极工作，不犯大错误，一般不会被辞退。工作时间规律，并享有节假日和调休的权利。当然不同地区的薪酬会存在一定的差距，但各地辅警薪酬福利都在稳定提升。
三、前景可期
2020年辅警改革后，不仅对薪资福利待遇，还对晋升和奖励机制等做出了明确的要求。今年的辅警改革明确了警务辅助人员层级管理的规定，从高到低依次设置为一级辅警长、二级辅警长、三级辅警长、一级辅警、二级辅警、三级辅警、四级辅警。职责分工更加明确精细、层级晋升或降低与薪酬待遇挂钩。
其实辅警这个岗位看起来光鲜亮丽的，但总体来说还是比较辛苦的，而且他们付出的辛苦是值得尊敬的。本回答被网友采纳