自离两个月还能补办离职手续

Question

如题所述

Answer 1

【法律分析】
员工办理离职手续按照规章流程执行，公司提供为从事有职业病危害作业的员工做健康检查和办理工作交接。离职员工除工作交接外，应立即停止以用人单位的名义对外从事一切业务。将该员工经手的工作交接到其他人员或主管。公司财物、文件资料及清偿债务，员工在公司期间，由公司配发的或者由员工本人掌管的属于公司的财物，企业应指定专人接收，并将员工在职期间保管和使用的全部文件资料进行清理。在劳动合同解除或终止时，公司应清查该员工在职期间是否欠有公司债务，如借款、赔偿款、罚款等。出具解除或者终止劳动合同的证明。
【法律依据】
《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。