职场行为让人接受不了的有哪些?

如题所述

职场行为让人接受不了的。是一下几种,
一是造谣生事、搬弄事非这类人经常捕风捉影,只听片言就能能编造一个天大的故事,让其同事深受其害,目的是让竞争对手陷入艰难困境中,可以为自己上位创造机会,也可能把竞争对手拉下马。如个男同事,为了得到一个较轻闲的工作岗位,或单纯的看某人不顺眼,背后经常编制另一个岗位上同事的故事,看到XX到领导办公室去告状了,生活作风有问题,和XX女同事就餐用一个碗了。后来造成公司风气不好,谣言满天,工作都是闲的,后来因此事,把爱造谣的同事开除了,主要是严重影响到当事人的生活,在公司里都已经打起来。
二是喜欢拿领导压人,对工作找借口的,尤其是领导身边的红人单位有个司机,也是奇葩的存在,工作在领导面前是尽心尽力,可到出车在外时,经常把同事扔在半路上,原因是领导说了,现在有事,得马上回去,可能他只是想早点下班回家。有时同事着急出公车,他理由一大堆,一会接领导呢,领导不同意怎么办?这种人不能摆正自己的位置,一天老拿领导说事,导致背后同事都很讨厌这种人。
三是见人说人话,见鬼说鬼话的在领导面前八面玲珑,专挑领导喜欢的说,爱听的说,研究领导喜欢,愿意在领导面前说其他部门其他同事的不是,这种人任何企业里都有,针对这样的人,要注意自己的言行,一定不能在他面前说领导的不是、坏话。前脚说完,后脚领导就知道。
四是无能、爱占便宜、爱发牢骚的人、斤斤计较的人有同事不是他职责范围内的活不干,干点活就要点工钱,爱占小便宜,连一包纸都能拿回家。要不干点活就到领导面前邀功,也是很让人受不了。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考