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公司在当事人不知情的单方面给员工办理离职手续合理吗?
如题所述
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推荐答案 2020-04-10
当然是不合法的,公司单方面与员工解除劳动关系的需要与员工协商一致并且支付经济补偿金的,
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答:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准
,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30...
工伤期间单位在我
不知道的
情况下给我
办理
了
离职手续合理吗?
_百度...
答:
不合理
,办理离职手续,有些材料是需要你签字的,这种情况属于单位单方面辞退,属于违法辞退,可以主张违法辞退双倍赔偿金。
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