第1个回答 2020-09-11
如果每周都按两天休息算的话,30天的休假肯定是不够的,但是这件事情在于你和公司之间的约定,如果你接受这样的约定规定,公司给你相应的满意的报酬,那么就合理
第2个回答 2020-09-11
按照合同约定的执行就合理。你集中休息只要你同意了,就合理,必定让你休息30天了,这样离家路途远的在家可以多呆些日子,你感觉不合理可以找上级领导反应,改为周休。
第3个回答 2020-09-11
这要看你和公司签订的合同是怎么约定的,如果你的合同约定了就没什么好说的了,不休息给钱也可以否则就不合理
第4个回答 2020-09-11
如果给你加班补助了,而且按照节假日的标准给,那就合理
第5个回答 2020-09-11
你好如果平时没有休息时间公司只给你一年休假30天是不合理你可以找领导谈谈