干了半个月突然离职有工资吗？

Question

如题所述

Answer 1

首先，工资是肯定有的，哪怕工作一天都是有的。提出辞职需要在一个合适的机会找老板，找一个合适的理由（哪怕双方都知道你是随便编的一个理由也无妨，最主要是不让双方难看尴尬），比如配偶要去别的地方工作你要跟去等等，最好是和生活有关的正当理由。举列子如下：老板，有件事，不知道怎么和你说，哎！挺不好意思的，由于XXXX情况，我可能要走了，真的挺感谢您在这半个月给我机会，也让我学到了很多东西，挺舍不得的。家里让我10月1号就走，您看会不会影响公司，我也可以和家里说下，再稍微晚点，把手上的事情交接好了再走。一般这样，老板都会很通情达理的说，那好吧就10月1号前你和XXX交接下。提出离职后那几天最好积极一点，给老板和同事也留个好印象，毕竟清清楚楚的离职也是一种职业素养，而且今后这个老板或者老同事可能会成为你重要的人脉。

Answer 2

干了半个月的时间突然离职，这个是没有工资的呀。你必须要按照公司的辞职流程去申请辞职，这个才会给你结算工资。

Answer 3

工资应该是有的，但是可能会受到损失的，因为你是突然离职并没有提前申请，不管是临时工还是正式工，都要提前的，临时工也要提前三天的，所以你突然离职工资肯定会扣除一部分的。本回答被网友采纳

Answer 4

就算是干了半个月的话，也是有工资的，做了一天的活就会有一天的工资，这是法律规定的。

Answer 5

半个月以上应该是有工资的，不足半个月就没有工资了，你若干的是日结算也有工资了。