22问答网
所有问题
厂里因旷工不发我工资,怎么办?
厂里因旷工不发我工资,怎么办?
举报该问题
推荐答案 2016-05-24
旷工,是劳动者的过错,违反单位规章制度,按单位规章执行,有的单位规定旷工扣除当月绩效的也有,但基本工资应该还有,不严重的单位也不能辞退,但旷工肯定要有处罚的。当你的行为对单位造成重大损失时单位可以随时或预告接触劳动合同,不给予补偿。建议你找找你厂里的制度,去找厂里领导,按制度执行就可以了。如果厂里拒绝,你就去当地市区一级的劳动仲裁机构申请劳动仲裁。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://22.wendadaohang.com/zd/Xfhf0062fIh6ShXICf.html
其他回答
第1个回答 2016-05-24
找领导,总经理
相似回答
工厂因
员工
旷工
压
工资不发怎么办?
答:
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队
,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,
劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令
,人民法院应当依法发出支付令。 3、直接到当地劳动...
我
旷工
三天,然后我公司就说我自动离职,不给我
发工资
了
,怎么办?
答:
劳动者可以申请劳动仲裁
,要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。2、...
大家正在搜
厂里不发工资怎么办
厂里旷工自离工资怎么算
在厂里旷工三天算自离了不给工资
电子厂旷工离职工资怎么算
员工旷工自离可以不发工资吗
厂里旷工自离有工资吗
厂里旷工3天自离有工资吗
被厂里辞退工资怎么算
厂里旷工3天是不是就不让做了