企业能不能在银行拉某职工的工资纪录单

Question

因为汇算清缴时残疾人的工资有加计扣除的，原本想叫他本人去拉工资清单的，可是那人离职了，由于税务所一定要银行出具的工资证明。

Answer 1

按照你说的意思，我理解是你单位的职工工资是由银行代发的。
如果是单纯的工资单，企业应该有留底，为什么要到银行去打印明细，而且银行打印出来的明细内容包括了你平时所发的工资、存款、取款（如果是银行卡的话还有刷卡消费）记录。从严格意义上讲涉及了个人隐私，企业不应该到银行去拉那个明细，作为银行更不应该随意提供储户的帐户明细。所以说企业不能在银行拉某职工的工资纪录单。
如果银行向企业提供的仅仅是每月所发工资的明细，那是可以的。

补充回答：如果是这样的话，单位可以和银行商量，把事情的来龙去脉与银行讲清楚，或者让税务所出一张要求某某人的工资清单的“情况说明”。如果实在不行，你们单位将该残疾人的工资做一张明细（单位应该有留底），让银行打开该帐户核对一下，如果无误请银行盖个章。