没有签合同但已经上了半天班是不是和用人单位建立了劳动关系？

Question

如题所述

Answer 1

没有签合同就没有建立劳动关系，你上了半天班只是给你次试工机会，试工期一般1～6个月。谈妥的工资不会少你的，只不过试用期满了再签合同。

Answer 2

没有签合同，但已经上了半天班，是不是和用人单位建立了劳动关系那是不成立的，必须得先签合同才能上班，这样才是建立了劳动关系。

Answer 3

只上了半天班，还不能证明已经建立了劳动关系。事实上的劳动关系，需要有一些证据，比如企业发了工作服之类的。

Answer 4

应该在入职上岗前签定合同，这样对自己有所保障，由于特殊原因上半天班也是和用单位建立了劳动关系。

Answer 5

没有的，没有签劳动合同不算正式的劳动关系。