让打工人应激的景点可能是办公地点或会议室。这种景点或许能够被称为现代职场的一种隐喻或象征。具体的感受和表现可以大致概括为工作压力过重，高强度的工作环境等等。
一、办公地点作为让打工人应激的景点
对于许多打工人来说，办公地点不仅仅是一个工作场所，它更可能是一个压力源。长时间的工作，加班的压力，不断的工作任务都在办公室发生，这些都是一种对精神和体力的压力测试。特别是遇到忙碌期或是突发事件的时候，打工人需要在高压环境下连续作战，很容易产生疲劳和应激反应。在这样的环境中工作就像是在经历一场精神的考验，即便下班后也难以彻底放松下来。久而久之，这种环境就可能引发身心的双重压力。
二、会议室的紧张氛围对打工人的影响
除了办公室，会议室也是一个典型的压力点之一。会议不仅仅是解决问题或做出决策的场所，它还带有一种无形的压力氛围。这种氛围往往源于紧张的气氛和未知的期待感。打工人需要面对来自上级的压力、同事的竞争以及自身对结果的期待等多重压力，这些因素都可能引发焦虑和压力反应。尤其是在面对重大决策或项目进展的会议时，这种压力感会更加明显。
三、工作环境中的其他压力因素
除了上述两点外，工作环境中的其他因素也可能引发打工人的应激反应。比如工作任务的繁重程度、同事间的竞争关系以及个人与工作的匹配度等。这些因素都可能影响到打工人的心理状态和工作效率，从而引发压力反应。因此，这些景点的确会让打工人感到紧张和焦虑。解决这些问题的关键在于平衡工作和生活，寻求有效的应对策略以及寻找适合放松的途径等。
四、应对职场压力的策略
面对职场压力，打工人需要学会自我调整和管理压力的方法。比如保持良好的生活习惯和健康的工作习惯以保持身心健康，调整工作状态和提高工作效率以应对繁重的工作任务等。同时寻求支持和帮助也是非常重要的，比如与同事交流分享工作中的困惑和压力等。总之只有积极应对和调整才能有效缓解职场压力带来的应激反应和保护自身的心理健康和工作质量。。