武汉富士康怎么样？

Question

如题所述

Answer 1

天下富士康都是一丘之貉，富士康的情况我相当的了解，刚进去底薪1350，试用期6个月，6个月后转正工资+250，平时上班8小时，平时加班（称为G1）是1.5倍工资，周末（G2）是双倍工资，法定假日（G3）3倍，但是一般人很少加的到。
在富士康里有岗位津贴，不同岗位津贴不一样，（以前暑假去实习，宿舍一个朋友从事一个比较危险的工作，每月比别人底薪多拿800，被称为“敢死队”哈哈）住宿条件还不错，6人8人4人，有的住宿区域还可以做饭，24小时可以自由出入，必须出示厂牌。
有富士康的地方一般消费比较贵，就算在食堂吃饭，一顿也得10块左右，还是相当累的，
管理我感觉也不人性化，想进去体验生活可以，但是想长久干也不是那么容易的，
压力很大，随时不注意就会给处分，上次我去不小心带了个小摈榔进去，结果出安检门被发现，记过一次，我晕，幸幸苦苦的干了那么长时间，正好要升官的话，只要有处分：3年不升职，3年不加薪~！！！！你敢去不？
每天除吃饭，花销之外，工资算下来每天就30多，（普工），因为富士康月底的扣费比较多：住房公积金140多，住宿110，吃饭400（厂牌里预支，有时不够），社会保险（工资%）100多，
算算。仅仅供你参考，我也没说富士康不“好”，你可以去体验，建议去之前有心里准备，富士康为什么有跳楼的 ，我想原因谁都知道。希望能帮到你。追问

明白了，但我还是要说声谢谢！

Answer 2

天下富士康都是一丘之貉，富士康的情况我相当的了解，刚进去底薪1350，试用期6个月，6个月后转正工资+250，平时上班8小时，平时加班（称为G1）是1.5倍工资，周末（G2）是双倍工资，法定假日（G3）3倍，但是一般人很少加的到。

在富士康里有岗位津贴，不同岗位津贴不一样，（以前暑假去实习，宿舍一个朋友从事一个比较危险的工作，每月比别人底薪多拿800，被称为“敢死队”哈哈）住宿条件还不错，6人8人4人，有的住宿区域还可以做饭，24小时可以自由出入，必须出示厂牌。

有富士康的地方一般消费比较贵，就算在食堂吃饭，一顿也得10块左右，还是相当累的，

管理我感觉也不人性化，想进去体验生活可以，但是想长久干也不是那么容易的，

压力很大，随时不注意就会给处分，上次我去不小心带了个小摈榔进去，结果出安检门被发现，记过一次，我晕，幸幸苦苦的干了那么长时间，正好要升官的话，只要有处分：3年不升职，3年不加薪~！！！！你敢去不？

每天除吃饭，花销之外，工资算下来每天就30多，（普工），因为富士康月底的扣费比较多：住房公积金140多，住宿110，吃饭400（厂牌里预支，有时不够），社会保险（工资%）100多，

算算。仅仅供你参考，我也没说富士康不“好”，你可以去体验，建议去之前有心里准备，富士康为什么有跳楼的 ，我想原因谁都知道。希望能帮到你。

Answer 3

天下富士康都是一丘之貉，富士康的情况我相当的了解，刚进去底薪1350，试用期6个月，6个月后转正工资+250，平时上班8小时，平时加班（称为G1）是1.5倍工资，周末（G2）是双倍工资，法定假日（G3）3倍，但是一般人很少加的到。
在富士康里有岗位津贴，不同岗位津贴不一样，（以前暑假去实习，宿舍一个朋友从事一个比较危险的工作，每月比别人底薪多拿800，被称为“敢死队”哈哈）住宿条件还不错，6人8人4人，有的住宿区域还可以做饭，24小时可以自由出入，必须出示厂牌。
有富士康的地方一般消费比较贵，就算在食堂吃饭，一顿也得10块左右，还是相当累的，
管理我感觉也不人性化，想进去体验生活可以，但是想长久干也不是那么容易的，
压力很大，随时不注意就会给处分，上次我去不小心带了个小摈榔进去，结果出安检门被发现，记过一次，我晕，幸幸苦苦的干了那么长时间，正好要升官的话，只要有处分：3年不升职，3年不加薪~！！！！你敢去不？
每天除吃饭，花销之外，工资算下来每天就30多，（普工），因为富士康月底的扣费比较多：住房公积金140多，住宿110，吃饭400（厂牌里预支，有时不够），社会保险（工资%）100多，
算算。仅仅供你参考，我也没说富士康不“好”，你可以去体验，建议去之前有心里准备，富士康为什么有跳楼的 ，我想原因谁都知道。希望能帮到你。

Answer 4

武汉富士康真的很垃圾不要看他进厂底薪1550不包你你吃住 算上你加班一个月就1700多点前几年还行 2012没什么加班大部分车间都加不到36小时有的甚直还加了星期六叫你星期一调休200多块钱就这样没了，伤不起，吃饭就更不用说了，包你10块钱都吃不到什么肉，6块5块的那就更不用说了，再说下武汉的消费水平，不说别的你去买衣服就知道什么是贵了，在外面租个房子要400一月 你以为是深圳？？说真的消费比深圳关外还贵，而且别的好多厂区都加到1800的底但武汉就是不加说什么效益不好，现在好多条线都是停着的，也不招人就好象要死不活的样子。高的别人老员工一个人做两个人的事有苦也不敢说，大家选择武汉富士康也就等与选择了不归路

Answer 5

最高月薪2800元 富士康在武汉招普工3万

富士康专区 图片 论坛 联系富士康 [2011-1-26 11:37:15]

前文看点：富士康连环跳楼幸存者称压力巨大 内心孤独
1月25日消息，近日，富士康连环跳的一名幸存者公开了她在富士康的工作经历，表达了自己选择轻生之路的理由--工作压力大远处排解。 据悉，这名幸存者名叫田玉，今年18岁，曾在富士康工作了一个多月的时间，是富士康连环跳…[详细]
趁外出务工人员纷纷返乡过年之机，饱受招人难困扰的用工大户富士康，再度开始为节后的“大招工”造势。昨日（1月25日），富士康对外发布消息称，春节过后将在湖北全省范围内提薪招工不少于3万人。对此，有业内人士分析称，富士康此举将会给当地同类企业带来较大压力，不过招聘效果需要进一步观察。
　　 最高月薪2800元招普工3万
　　 昨日已进入春运第七天，湖北武汉各大客运站继续人满为患，大多是春节返乡的外出务工人员。也正是从昨天开始，富士康武汉分公司的工作人员在滚滚人流中设点进行现场宣传，目的只为年后正月初六即将到来的“抢人大战”预热。
　　 《每日经济新闻(微博)》了解到，农历春节过后，富士康武汉园区将会有多条新的台式电脑生产线和首批游戏机生产线启用。“保守估计，武汉园区还需招工不少于3万人。”这是相关负责人公布的新员工需求规模。据招聘简章显示，新增的招工计划主要以基层作业员（普工）为主，“只要年满16周岁、具有初中及同等学历的应往届毕业生或社会人员均可应聘。”
　　 与此前被指 “所给薪酬缺乏竞争力”不同，富士康此番拿出了在湖北地区较为“给力”的数字：新进员工试用期及考核期月薪可达2200元，考核期满后最高可达2800元。
　　 除了较为可观的薪酬，富士康还会在其他方面发力。据悉，从正月初五开始，这个昔日习惯了“被人求”的用工大佬将派出招募专员，分赴湖北各地市人才市场进行宣传招募，“对于武汉市外求职者，富士康将报销单趟来汉火（汽）车票。”
本土用工格局或受冲击
　　 有公开资料显示，富士康将会在武汉主城区的东南方向建设一个流芳新镇，使富士康产业园区融入当地周边社会环境，其入驻规模将达10万人之多。“一旦富士康内迁到武汉的新项目全部开工，它将需要员工8万人左右”。
　　 对富士康开出的春节后薪酬和招工规模，一位武汉市人力资源和社会保障系统工作人员向 《每日经济新闻》记者坦言：“这将会给武汉同类企业带来压力，很多企业给普工开不出这样的工资。”事实也正是如此，武汉企业目前给普工开出的月工资大-持在1500元左右。昨日，武汉多家企业相关负责人在接受记者采访时均表示，没有能力给出这样的薪酬。
　　 “我们企业在两年前就已经遭遇了用工荒。”武汉一知名服装企业人事部李经理告诉记者，“富士康一下子把普工工资提到2800元的标准，这肯定会对我们的招聘造成影响。”不过，上述人力资源和社会保障系统人士也表示，富士康拿出2800元月薪招普工的效果需要进一步观察。
　　 “作为传统的劳动力输出大省，湖北很多地方早就出现了用工荒的问题。”昨日，湖北省统计局副局长叶青在接受《每日经济新闻》采访时坦承，富士康的到来肯定会对湖北企业产生一定冲击，“企业不断提高员工待遇，这将是未来的必然趋势。只有这样，用工荒问题才能够彻底被解决。”