在上海，排名靠前知名且靠谱的猎头公司！推荐一下南方新华，有大量的成功交付案例，是一家大型管理咨询式猎头服务机构，以招聘结果为导向，为企业提供专业精准的24小时极速猎头服务和企业人力资源管理咨询服务。
猎头招聘的优点就是：高端人才招聘，最快最有效的方式就是找猎头合作！专业人干专业事！
南方新华国内首创24小时极速猎头，涉猎12大核心行业；
拥有1000+专业猎头顾问及高级咨询师，5000+万精英人才库，成功服务企业超40000家；
以互联网IT、通讯电子、智能制造、汽车制造、能源化工、医药医疗、金融、房地产和消费品/贸易等行业和领域为核心；
在北京、深圳、上海、广州、杭州、天津、成都、重庆、广西等地设立服务中心，业务遍布全国及马来西亚、新加坡、美国、韩国等部分境外区域和国家。
拥有强大管理咨询基因的创始团队，利用互联网、AI智能和数字化人才系统，帮助超过40000家国内外知名企业成功招聘高端核心人才数以万计。
致力于成为“高级猎头服务领域的引领者”，助力企业快速提升核心人才竞争力。
选择猎头服务时需在考虑的问题大体如下：
3、猎头公司所提出的要求及能够提供的服务是否能为您公司所接受。例如：服务费的计算方式、人才的寻访周期、人选到岗后的服务保障等。
4、如果有条件，最好能够在合作前亲自去猎头公司拜访一下，这样对于猎头公司及其顾问会有更深刻的了解，同时也便于今后的有效沟通。
我们公司跟猎头合作比较多，跟上海这边的好几家猎头公司都有过合作，总体感觉
上海奥琛
推荐的人选的素质都不错，不像另外几家，时不时推荐几个很不靠谱的人过来。
以上为本人的个人建议，仅供参考。
上海是中国核心的一个著名城市，也是四大直辖市之一。作为一个重要的经济中心，上海吸引了众多企业和人才。因此，猎头公司在上海的需求也日益增长。我将探讨上海的猎头公司，并提供一些如何选择猎头公司的建议。
上海有许多知名的猎头公司。这些公司专门为各类企业提供人才招聘和猎头服务。其中一家广为人知的猎头公司是南方新华。致力于为客户提供高质量的猎头服务。他们与许多国内外知名企业合作，以寻找和吸引高层人才。
选择一家合适的猎头公司对于企业来说非常重要。一个好的猎头公司应该具备这个特点：
首先，良好的声誉是选择猎头公司的重要因素之一。一个有良好声誉的猎头公司往往意味着它具备一定的专业素质和招聘能力。可以通过查阅猎头公司的客户评价和口碑来了解它的声誉。其次，猎头公司应该具备丰富的行业经验和专业知识。他们应该了解不同行业的招聘需求和人才市场动态。只有具备行业知识的猎头公司才能更好地帮助企业找到适合的人才。
坐在办公室的都是问题，走在下面发现全是办法，如果你真的需要使用猎头公司还是要谨慎选择，猎头行业在中国的发展时间并不算长。对于国内相当一部分企业来说还是比较陌生的事物。在短暂的二十年中，巨大的市场容量和行业发展前景，引得猎头公司数量增长迅速，同时也导致从业队伍良莠不齐。
当前中国猎头市场有上万家猎头公司，猎头从业人数超过50万人，而影响猎头公司规模化发展的核心难题便是猎头人才匮乏的问题。
上海的猎头公司更是很多了，
根据自己的需求来决定，如果企业的人力资源部门不能高效的招聘相应岗位，就可以选择与猎头公司合作，一个是可以节省人力成本，二是可以高效的招聘，对于急缺的岗位，选择猎头公司是一种节省成本提高效率的操作。
上海的猎头猎头公司有不少，不过企业招聘人才还是需要选择有实力的猎头公司，保证招聘速度和上岗效率。要看猎头公司的人才库储备情况，以及行业客户合作情况等综合实力来选择。作为较早涉入招聘信息服务领域的企业之一，南方新华，国内首批知名猎头之一，大型管理咨询式猎头服务，以24小时极速招聘为核心，专业提供人力资源管理咨询式服务。
猎头公司很多，差不齐有好坏之分，但是很多企业缺乏判别好坏的客观标准。
经营状况欠佳的“猎头公司”为了舒解生存压力，以降低收费标准、事前提供假简历、放弃预付款的方式争取定单，因此这三个特征成为辨别猎头公司经营状况的三板斧。