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公司人太多,很难做到具体到位精准的管理,管理层和员工都混杂管理,有什么好的管理系统推荐?
如题所述
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推荐答案 2019-10-27
管理系统只是辅助作用,再好的管理系统也只是通过大数据去分析企业的人员结构,并不能解决精准管理的问题;如果想精准管理,需要先明确管理目标是什么,现在管理的难度是什么,人员的状况怎样,都需要考虑和调研清楚;管理的理念和想法来源于实践,多和员工沟通,采纳好的意见,很多问题会迎刃而解。
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第1个回答 2020-01-16
这个其实很简单,你可以选择一款适合的管理类型的软件平台,这样汇总起来就会简洁很多,也会更容易管理,分门别类的来管理的话就会变得非常一目了然了,这里给你推荐一款软件,就是会博通这个平台,专门针对这个整体的管理及记录的,会给你分门别类的做分层,操作起来非常的方便。
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有什么
方法能
管理好员工
?
答:
3、多和员工协商,让员工参与进来
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我是一个民营
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人,公司员工有
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,有
没有
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方式能够...
答:
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重在追求或取得成果。检验管理的一个原则是:是否达到了目标,是否完成了任务。当然,这个原则并不是在所有情况下都适用,管理者应该把精力和注意力放在“行得通”的事情上。 二、把握整体 管理者之所以成为管理者,是因为他们眼观全局,着眼于整体,把整体发展视为己任。管理者应该理解...
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