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面试时被问到上份工作的离职原因,该如何回答才最合适?
如题所述
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推荐答案 2021-02-25
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其他回答
第1个回答 2020-01-30
这个要看具体什么工作,如果你上份工作工作1年半以上了,你可以说发展遇到瓶颈,或者说职业发展受限,如果是公司的经营发展问题就直接说就行了,
其实条件有很多条件限制,比如你现在工作地点,之前的工作地点、家庭情况等等,都可以作为理由,而且很真实也很容易被hr接受;
另外补充一下,hr并不是真的想知道你的离职原因,大都是为了走个过程
第2个回答 2021-03-10
当你面试的下一家公司问起你辞职的原因时,你该怎么说,其实这个问题是比较刁钻的。
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在
面试的时候,如何
说你在上一家公司
离职的原因
比较
合适?
答:
绝大多数人
的离职原因,
无外乎工资太低了、想要找个工资更高的
工作
,或者是看不到继续做下去的任何前途,这些都是很真实的理由,“寻求进一步的职业发展”也是很多人
面试时
都会说的,只是,很可惜,面试官听多了这样的套话,一般不会对这样的理由表示出任何兴趣。更好的说法应该是这样的:因为工资低才...
面试被问离职原因时,
怎么
回答最
完美?
答:
回答这个问题一定要围绕你的职业发展方面去谈,
回答的内容一定是要积极向上的,能够让面试官觉得这是个有规划的人
。要让面试官知道这辞职是认真想好了才辞职的,并不是因为一时冲动,随随便便就换工作,这样对方会更加信服。2.客观原因是万能的答案 其实任何人跳槽都是由主观原因和客观原因造成的。多提...
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