员工偷取公司少量财务被举报后遭到老板殴打谁犯法的情节严重,都该分别遭到什么样的处罚?

如题所述

其实说白了就是对盗窃罪与故意伤害罪的概念诠释...

员工偷取公司财务 折合换算后1000元以上不满2500元给予管制拘役或者有期徒刑六个月并处罚金.也可以根据当事人的认罪态度及悔改表现酌情考虑减轻处罚.

而老板随后的行为属于报复伤人``也就是故意伤害罪.
犯故意伤害罪的,处3年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯故意伤害罪,致人重伤的,处3年以上10年以下有期徒刑。 故意伤害他人身体,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。而对老板的处罚则根据受害人的伤情来判定情节严重与否.由公安部门出示的法医鉴定为准.以上所说量刑并非硬性标准``根据当事人的认罪态度``悔过决心以及受害人个人意愿等综合元素进行处罚.
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