签了劳动调解协议可如果不履行,不可以重新起诉追求责任。具体规定如下:
1、劳动者与用人单位在劳动仲裁庭主持下达成的调解协议,调解书经双方当事人签收后,发生法律效力,不得再起诉;
2、如果一方在调解协议签收签反悔的,仲裁庭会直接进行仲裁裁决,对仲裁裁决不服的才可以提起诉讼。如果是对方不履行仲裁调解协议,可以申请强制执行。
签了劳动调解协议申请强制执行的规定:
1、只有法院执行庭有强制执行的权力,仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行;
2、执行费,对方承担;
3、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产。所以申请强制执行的时候,需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息,以供法院执行人员去尽快执行;
4、需要写一份强制执行申请书(法院有样本,到那抄写一份即可)、提供身份证复印件、裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。
【法律依据】:
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十六条
被执行人或者被执行的财产在外地的,可以委托当地人民法院代为执行。受委托人民法院收到委托函件后,必须在十五日内开始执行,不得拒绝。执行完毕后,应当将执行结果及时函复委托人民法院;在三十日内如果还未执行完毕,也应当将执行情况函告委托人民法院。
受委托人民法院自收到委托函件之日起十五日内不执行的,委托人民法院可以请求受委托人民法院的上级人民法院指令受委托人民法院执行。
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