在工厂上班,辞工到期了,拿不到工资怎么办?

如题所述

单位拖欠员工工资,员工可以有以下方式解决:
1、和单位协商,协商一直,单位支付工资。
2、在协商不一致的情况下,拨打12333,咨询劳动监察大队电话,由劳动部门进行调解。
3、在劳动部门调解无效的情况下,可申请劳动仲裁进行裁决。
4、判决之后任然不支付的移送法院强制执行。
依据《工资支付暂行条例》
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。

第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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第1个回答  2015-01-22
可以向当地劳动局去投诉。追问

有用吗

追答

有用的

追问

一般投诉起多少天可以拿到工资

追答

不一定,具体还要看公司如何对待的

第2个回答  2015-01-22
向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁!追问

村委会可以吗

追答

村委会不管这些!

第3个回答  2015-01-22
可以向劳动监察举报或者进行劳动仲裁。追问

这些都是什么地方哟

第4个回答  2015-01-22
当地劳务局追问

村委会可以解决吗

追答

不管这些的!直接找劳务局!跟他们说明你情况!当天给你结清工资

追问

有这么快吗

追答

可以的!