面试时怎么回答自己有什么缺点？

Question

如题所述

Answer 1

在面试中被问到自己的缺点时，应尽量避免提及可能会影响到职位胜任能力的缺点。以下是一些应避免的缺点：
无法集中注意力或缺乏耐心：这可能会影响到你的工作效率和处理复杂任务的能力。
沟通能力差或缺乏团队精神：这可能会影响到你在工作中与同事的协作和相处。
缺乏决断力或优柔寡断：这可能会影响到你的决策速度和准确性，让你在关键时刻无法做出及时有效的决策。
缺乏自信或害怕失败：这可能会影响到你的工作积极性和应对挑战的能力。
相反，你可以提到一些可以改进或正在改进的缺点，例如：
自我要求高或过于追求完美：这可能会让你感到疲惫或压力过大，但是你已经学会了在必要时放松自己并保持平衡。
对新技术或新技能学习速度较慢：这可能会影响到你的工作效率，但是你已经开始通过持续学习和实践来改善这种情况。
容易过度疲劳或需要充足的休息：这可能会影响到你的工作时间和效率，但是你已经开始尝试找到更有效的时间管理方法并改善这种情况。
无论提到什么缺点，都应该强调你正在采取措施来克服这些缺点并提高自己的能力。同时，强调这些缺点并没有影响到你的工作表现，并且你有信心在工作中克服这些挑战。