第1个回答 2020-01-02
如果遇见你说的这个情况,真的不太好办。都说县官不如现管,领导不讲理只能寄人篱下忍一忍,尽可能不要把关系搞的太僵。若是实在忍不了,只能据理力争,找上级部门反映,最坏的结果也就是辞职另谋他处,免得工作不顺心平添许多不必要的烦恼。
第2个回答 2020-03-29
遇到不讲理的领导,要么你就忍气吞声,要么你就怼到他怀疑人生!不过我认为多数同志会选择前者,而我就是后者!
第3个回答 2020-02-28
你要看什么问题,非原则问题,不值得争论的问题,能忍则忍,能躲则躲,如果是原则问题,先是私下交流,给领导留面子,不能给领导下不来台,实在不行,也应该当以理据争。谈不拢,也只能作罢。
第4个回答 2020-01-23
首先你得分清是谁不讲理。作为属下,你不听领导的指挥,还说领导不讲理,这本身就是不讲理。领导有错也轮不到你去纠正,你按照领导的要求把工作做好,拿工资过生活就好。