天津社保单位缴纳部分多少划入个人账户

如题所述

推荐答案 2014-02-13

您好！天津的社会保险是，个人担负工资总和的11%（非农业户口），单位担负33%。这里个人担负的11%是养老保险自己担负工资总额的8%，医疗保险自己担负工资总额的2%，失业保险自己担负工资总额的1%。剩下的生育险和工伤保险是由用工单位自己担负的。你自己上缴的全部划进自己账户，而单位上缴的，要划进国家统筹中，例如如果生病了就可以走自己及国家统筹中报销，如果不生病，国家统筹中的钱就相当于贡献给其他生病的人用掉了。，希望可以帮助到你！谢谢了给个分吧！

温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考

当前网址：http://22.wendadaohang.com/zd/fhChhSS6S06S0ITSIfS.html

其他回答

第1个回答 2014-02-13

国家统一规定，单位和职工共同缴费的，个人缴费部分划入个人账户，个体缴费的，其中8%划入个人账户。本回答被网友采纳

第2个回答 2014-02-13

社保和医保不同，单位上的不进入个人账户。自己缴纳的才进入个人账户。用自己的社保卡可以查询。医保就不同了，单位缴纳的9%其中有1.2%（四十五岁以下的）-2%（四十五岁以上的）进入个人账户。

第3个回答 2014-02-13

每个单位交的基数不一样，都是以基数的29.7%单位交，10.5个人交

相似回答

天津社保每个月会返多少钱答：1、不满35周岁的职工按本人月缴费工资基数的 0．8％划入个人帐户；2、35周岁以上不满45周岁的职工按本人月缴费工资基数的 1％划入个人帐户；3、45周岁以上的职工按本人月缴费工资基数的2％划入个人帐户；4、不满70周岁的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4．3％划入个人帐户 5、70周岁以上的退休...

天津医保账户里怎么每月才有几十元答：1、如果是年龄为45岁以下的员工，个人缴纳部分的2%需要划入个人账户，另外从单位负担部分的8%里划分出1.2%，划入个人账户，也就是说总计占每月工资总数的3.2%打入医保账户内。2、至于45岁以上的职工则需要个人缴纳部分的2%划入个人账户，另外需要从单位负担部分的8%里划分出1.4%划入个人账户，也就是...