北京市在职工因病死亡后丧葬费和抚恤金问题

Question

北京在职工因病死亡是否有丧葬费及抚恤金，丧葬费及抚恤金因由企业还是社保中心支付呢？我咨询过社保基金支付科三次都说没有丧葬费及抚恤金

Answer 1

北京市在职工因病或非因公死亡后，应当发丧葬费和抚恤金，这是社会保险法规定的法定待遇。

附：《社会保险法》

第十七条　参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

北京市人保局《关于落实社会保险法有关问题的通知》(2011)

第二条 参加基本养老保险的被保险人，未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，从基本养老保险基金中向其支付病残津贴；被保险人因病或非因工死亡的，从基本养老保险基金中向其遗属一次性支付丧葬补助金和抚恤金。病残津贴、丧葬补助金及抚恤金的支付标准按照国家的有关规定执行。

北京的丧葬补助金及抚恤金标准：

1、丧葬补助金：

不分职务级别，北京地区职工丧葬费的开支标准一律为5000元。

2、抚恤金：

根据供养直系亲属的人数分别给相当于死者本人工资6个月、9个月、12个月的救济费。“死者本人工资”指按死亡时全市最低工资为标准。其供养直系亲属一人者，为死者本人工资六个月；二人者，为死者本人工资九个月；三人或三人以上者，为死者本人工资十二个月。

追问

北京市未达到法定退休年龄的在职工因病死亡，抚恤金及丧葬费是由企业还是社保基金支付呢？

追答

你看一下《社会保险法》第十七条规定，你说是社保还是企业。凭死亡证明到社保经办机构申领。

Answer 2

1、丧葬费：标准一律调整为5000元，
发给死亡职工家属统筹用于有关装殓
（如：服装、整容、遗体存放、运送、火化、骨灰盒、存放埋葬等）和遗体告别
（如：租赁礼堂、花圈、遗像放大）等项费用开支。
我市今后不再执行遗体告别费用报销和直系亲属来京办理丧事路费补助等相关规定。
2、供养直系亲属救济金：企业职工和退休人员因病或非因工死亡后，
仍按照《中华人民共和国劳动保险条例》的有关规定，
根据供养直系亲属的人数分别给相当于死者本人工资6个月、9个月、12个月的救济费
（供养1人的，为死者本人工资6个月；供养2人的，为死者本人工资9个月；
供养3人或3人以上的，为死者本人工资12个月）。
“死者本人工资”指按死亡时全市最低工资为标准。
北京现行的2011年最低工资为1160元/月，
也就是说救济金分别为6960元，10440元，13920元。追问

北京市未达到法定退休年龄的在职工因病死亡，抚恤金及丧葬费是由企业还是社保基金支付呢？

追答

【1】根据《社会保险法》第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，
其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；
在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，
可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
【2】在职的职工，非因公死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金，
所需资金从基本养老保险基金中支付。

Answer 3