我向老板辞职老板不批打110有用吗？

Question

如题所述

Answer 1

亲~打110没有用哦~按照我国的劳动法规定，只要你以书面的方式正式提出离职，最多一个月，前公司是必须为您办理离职手续的，不存在领导不批不能离职的情况。
比起110报警，更建议您拨打劳动局的电话哦~（或是劳动仲裁）

Answer 2

拖欠工资属于劳动争议，不归公安部门负责。如果是欠了工资，或者没有准时发工资。员工是可以立即辞职，并且找劳动监察部门处理，也可以直接申请仲裁。最简单的方法就是电话投诉到当地劳动监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。还可以依据《劳动合同法》第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。最有效的是直接到当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁(不收费，不用律师)，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。按照上述途径索取工资的同时，还可依据《劳动合同法》第八十五条的规定，要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。

Answer 3

如果有过激行为造成伤害可以打110，只是因为辞职老板不同意就不需要打110的。

Answer 4

打110没用的，你辞职公司不批准，你就去劳动局说明你的情况劳动局会通知你们公司，公司不敢不批准，百试百灵

Answer 5

这种事情是不用打110的。你只要按照劳动法去做就可以了。提前一个月提出申请辞职。一个月之后，不管老板批不批准你都可以离开，如果老板以此为由扣你的工资，你可以去劳动部门申请仲裁。