为什么要做企业管理培训呢？用意是什么？

Question

如题所述

Answer 1

有个老板对我说，他的公司邀请我为他的员工做企业内部培训，最大的心愿就是能够提升员工的素质与能力。

当我听到这样的讯息的时候，不会因为老板的话而感动，反之会去思考老板真正的用意。

一家公司办企业培训，为了改善员工的态度、提高员工的素质与能力只是需要做到的表面功夫，老板心中最渴求的就是能够让公司的生产力调高，业绩取得进步。

大多数的企业老板虽然向我说明企业内部培训想要达至的结果，可是他所说的，和内心想要的未必是一样的。

同样的，如果我们在销售过程中，从客户那儿听讯息如果只是听表面，我们肯定无法得到对方的认可。企业管理培训的话可以去陈列共和。

假设能够听到第二层，甚至第三层的内心讯息，我们要做到长久的生意就不难了。

Answer 2

首先，强化管理制度的落实，提升管理效率，其次培养人才，建立人才梯队，第三，明确规章制度，避免少犯错误。