社保的五险包括哪五险

社保的五险包括哪五险

法律分析:
社保五险是下列五类保险:基本养老保险;基本医疗保险;工伤保险;失业保险;和生育保险。上述保险可以保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法获得相应的物质帮助。社保也会社会保险,也称为五险,也就是养老、失业、工伤、生育、医疗,入职后,是国家强制要求公司给员工交的,如果没上班,个人可向社保局申请只买三险,即养老,医疗与生育。五险指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。五险的缴纳额度以工资总额为基数:养老保险退休后可每月领取基本养老金;医疗保险可终身享受;工伤保险工作时发生事故可享受伤残待遇;失业保险被公司辞退可领取失业保险金;生育保险生育时所需资金从生育保险基金中支付。

法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

衍生问题:
社保怎么认证?社保认证方式:
第一种社保认证方法是手机APP“认证助手”,不管身在何地,只要有手机有互联网,就可以登录相关软件或者网页进行认证。
第二种社保认证方法乡镇保障站一体机,退休人员如果行动方便,可以去社区进行认证,也可以去乡镇的保障站一体机进行认证。
第三种社保认证方法特殊情况可以上门认证。社保认证对于退休人员来讲,最大难点就是那些行动不便的退休人员。没有办法去社区进行认证,子女又不在身边,这种情况就只能登门进行社保认证了。
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