医院科室的秘书待遇怎么样

如题所述

实行年薪制,暂按¥36000元/年标准执行。

以乐山市人民医院为例,实行年薪制,暂按¥36000元/年标准执行,并将根据实际情况参照事业单位工作人员工资增长幅度进行适度调整。医院依法为职工缴纳“五险一金”,其个人应缴部分由医院代扣代缴

专职负责重点专科相关行政事务的办理,包括收文处理;科室相关文书资料的撰写、填报、归档和整理;科室相关经营数据的收集、统计;会议筹备;科室各类报销及审批手续办理等相关行政事务;科室交办的其他事务性工作。

扩展资料:

重点专科科室专职秘书的相关要求规定:

1、综合考核合格者由我院组织体检,体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2010〕19号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。

2、通过综合考核和体检合格的人员,医院公布拟聘用名单。拟聘用人员须持本人本专业毕业证、学位证、相关资格证等到医院审查后办理聘用。

参考资料来源:乐山市人民医院-乐山市人民医院2019年自主招聘重点专科科室专职秘书的公告

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考