中国联通企业文化理念体系

如题所述

中国联通企业文化理念体系如下:

1条主线:

中国联通公司战略升级,“强基固本、守正创新、融合开放”,更加突出强网络之基固服务之本练好基本功。

3个定位:

中国联通全面承接新时代赋予的新使命,将“十四五”公司发展的定位明确为“数字信息基础设施运营服务国家队,网络强国数字中国智慧社会建设主力军,数字技术融合创新排头兵”。

5大航道:

中国联通确定五大主责主业,大联接、大计算、大数据、大应用、大安全。

7大改革:

中国联通坚持7项创新改革,创新引领、智慧升级、人才强企、市场驱动、运营变革、深化改革、服务品牌。 

9大保障:

中国联通着重9项引流保障,加强党建、财务支撑、风险防范,文化兴企、双碳落实、环境营造,管理提升、资本赋能、战略落地。

中国联合网络通信集团有限公司(简称“中国联通”)于2009年1月6日由原中国网通和原中国联通合并重组而成,公司在国内31个省(自治区、直辖市)和境外多个国家和地区设有分支机构,以及130多个境外业务接入点。

拥有覆盖全国、通达世界的现代通信网络和全球客户服务体系,主要经营固定通信业务,移动通信业务,国内、国际通信设施服务业务,数据通信业务,网络接入业务,各类电信增值业务,与通信信息业务相关的系统集成业务等。

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考