每天12小时工作,1个月有6000工资,问要扣多少工薪税。

如果也按正常的月工资扣税合理吗?

根据个人所得税法的规定,纳税人取得的工资、薪金所得,(含奖金、酬金、年终加薪或分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他工资性收入,如加班费等)包括取得的实物,都应该依法交纳个人所得税。加班费属于此类,应该和当月的工资薪金一并交纳个人所得税。
(可以先扣除五险一金,这里按不扣除计算)

应纳税额=(工资薪金收入-2000)*适用税率-速算扣除数

税率
级数 应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数
1 不超过500元的部分 5 0
2 超过500元至2000元的部分 10 25
3 超过2000元至5000元的部分 15 125
4 超过5000元至20000元的部分 20 375
5 超过20000元至40000元的部分 25 1375
6 超过40000元至60000元的部分 30 3375
7 超过60000元至80000元的部分 35 6375
8 超过80000元至100000元的部分 40 10375
9 超过100000元的部分 45 15375

应缴个人所得税= (6000-2000) * 15% - 125 =475
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第1个回答  2010-11-24
你的钱还要扣除社保,估计最后剩余5.6千, 税200多
因为有规定是说扣税可以在扣除社保后,在计算税,比如你社保交500,那么你的个税计算就是已5500开始计算,没社保就是6000计算扣税,这个没有合理与不合理之分的本回答被网友采纳