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人社局发的正规解除劳动合同
怎样在
人社局解除劳动合同
?
答:
1)
解除劳动合同
的提出:公司及员工均有权提出解除劳动合同;2)达成一致:双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见;3)工作交接:用人
部门
安排员工依照相关规定办理工作交接;4)结算薪资和经济补偿:在员工办理完毕工作交接后,财务科应当结算并支付该员工的薪资;如是公司方提出
解除合同
,还应当结算并支付该员...
人社局解除劳动合同
办理
答:
法律主观:劳动者与用人单位的 劳动关系 解除后,劳动者与用人单位各应履行如下手续: 对于劳动者来说,
解除劳动合同
时应办理如下手续: 1、按 劳动法 规定的时间与要求,提前给用人单位
发出
书面解约通知。如正常情况下,劳动者提前解除劳动合同,应提前三十天书面通知用人单位。 2、进行工作、业务交接。
《劳动合同法》第三十八条:劳动者单方即时
解除劳动合同
答:
粤高法发[2008]13号文件虽然对因未足额缴纳社保而
解除合同
并要求补偿金的请求持谨慎态度,但
劳动
者仍可依据法规维护自身权益,如津
人社局发
[2013]24号文明确支持此类行为。实践中,尽管一般不单独支持,但如果社保缴纳存在违法或不足额,如降低基数,可能会成为解除合同并索偿的理由,如2015年二中保民终字...
去
人社解除合同
需要带什么
答:
一、
解除劳动合同
需要什么资料? 解除劳动合同具体需要劳动者提交自己的身份证复印件以及劳动合同文本。 解除劳动合同证明是劳动者在单位离职时,单位开具的证明。一般情况下都是单位出具,然后去当地人力资源与
社会保障局的
劳动关系科盖章办理解除。如果超期了的话,可能还要根据办事部门要求提供盖公章的证明...
本省
人社局发
信息说公司
解除
与我
的劳动合同
,这信息能信吗?
答:
当然可以相信,
人社局发
通知就是社保系统集你的社保已经停建停交了,如果不相信可以去社保局街道自助社保机器拉取自己社保情况。
员工手中有济南
解除劳动合同
证明吗?
答:
员工手中是有济南
解除劳动合同
证明的,解除劳动合同证明去劳动者原来工作过的用人单位开,然后去当地人力资源与
社会保障局的
劳动关系科盖章。办理解除用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作...
观山湖区
人社局劳动合同
?
答:
第三十八条 【劳动者单方
解除劳动合同
】用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条...
解除劳动合同
证明需要
人社局
盖章吗
答:
法律客观:《
劳动合同
法》第五十条,用人单位应当在
解除
或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者...
本省
人社局发
信息,说公司与我
解除劳动合同
能信吗?
答:
骗人的,不要相信,
解除合同
不需要
人社局
通知你。
人社局劳动合同
模板
答:
一、
劳动合同
期限 第一条本
合同劳动
期限___年___月___日至___年___月___日。二、工作内容 第二条甲方同意根据乙方工作需要,派遣人员___名担任___工作。第三条甲方所派遣人员应遵守乙方依法制定的规章制度,服从乙方管理。三、劳动保护和劳动条件 第四条乙方负责对甲方进行职业道德、业务技术、...
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