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没有工资条怎么申请劳动仲裁
没有工资条怎么申请劳动仲裁
答:
法律分析:没有工资条也是可以申请劳动仲裁的,不过您需要准备好其它相关资料以及申请书
。劳动仲裁实行举证责任倒置,
你需要在申请书中写明所欠工资数额
,递交相应证据证明你在那边务工过即可,是否发放及数额的具体数目由企业方举证,如果有工资条且企业盖章的话,可以依据《劳动合同法》第三十条:用人单位应...
没有工资
明细
怎么申请劳动仲裁
答:
没有工资明细申请劳动仲裁的流程有以下几点:
1、确定诉求
,即确定想要公司做什么;2、将诉求尽可能简短的写到一张纸上;3、搞明白工作的公司叫什么名字;4、准备好证据。申请劳动仲裁需要提供的材料如下:1、劳动仲裁申请书;2、用人单位的工商登记资料;3、劳动者的身份证复印件;4、证据资料。(如劳...
没有工资条怎么申请劳动仲裁
答:
无工资条,
可以搜集其他的证据证明劳动关系来进行维权
。根据规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的...
没有合同
没有工资条
如何
劳动仲裁
答:
法律分析:没有合同和工资条,
可以去当地人力资源和社会保障局的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁
,其具体流程如下:1、
立案时需携带仲裁申请书2份
、申请人身份证复印件1份、相关证据复印件和证据清单2份、用人单位的工商登记信息表等资料;2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对...
没有工资条怎么申请劳动仲裁
答:
没有工资条申请劳动仲裁的方式如下:
1、收集证据:尽可能收集其他相关证据来证明与雇主之间的劳动关系和工资支付情况
。这些证据可以包括工作合同、劳动合同、劳动报酬支付凭证、银行转账记录、工作日志、聊天记录等;2、寻求证人证言:如果有其他人可以作证支持主张,例如同事、上级或其他目击者,证言可以增加...
没有工资条怎么申请劳动仲裁
视频时间 02:23
公司不给
工资条
可以
仲裁
吗
视频时间 00:50
请问,我要
申请仲裁
,但是工作证和
工资条
都
没有
我该
怎么
办?
答:
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,
申请劳动仲裁
,立案时需携带:
仲裁申请
书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)!2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;...
如果
没有工资
流水,可以
申请劳动仲裁
吗
答:
没有工资条也是可以申请劳动仲裁的
,不过您需要准备好其它相关资料以及申请书。劳动仲裁实行举证责任倒置,
你需要在申请书中写明所欠工资数额
,交相应证据证明你在那边务工过即可,是否发放及数额的具体数目由企业方举证,如果有工资条且企业盖章的话,可以依据相关法律,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定...
公司不给
工资条怎么
办
答:
法律分析:可以投诉,找当地的
劳动
监察大队申诉,要求解决。
工资条
是企业发给员工本月工资的明细,能让员工清楚了解自己的收入构成。一旦发生纠纷,工资条可以作为员工在这个公司的收入证明及其他明细证明,还能够监督企业及时发放工资。《劳动法》规定,员工对于企业规定的工资分配方案,享有知情权和监督权,也...
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