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海底捞工作有什么要求
海底捞
服务员招聘条件
答:
1、满18-45周岁,学历不限
。只要你年满18岁,工作经验不限,学历也不做要求。2、
身体状况符合国家餐饮行业标准要求
。需要到医院进行体检,办理健康证,身体状况良好。3、无不良嗜好和记录,无明显纹身。服务态度好,工作期间不抽烟,注重卫生。
海底捞
招聘服务员的
要求
答:
根据boss直聘查询,海底捞招聘服务员的要求如下:
1、18至45岁,不限学历,不限经验。2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求。3、无不良记录,无大面积明显纹身等
。海底捞于1994年成立于四川省简阳市,截止2024年已有三十年历史。品牌以经营火锅为主,着力打造行业供应链体系,历经市场和顾客的检验,海底捞成...
海底捞
招聘服务员的
要求
答:
根据查询海底捞官网可知,海底捞招聘服务员的要求如下:正式员工:
1、学历不限;2、身体状况符合国家餐饮行业要求;3、无不良记录和嗜好
。福利待遇:
1、正式员工可享受带薪年休假
;2、凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴;3、大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴...
海底捞
招聘的具体岗位
要求
和
工作
内容是
什么
?
答:
身体健康,相貌整洁
,因为海底捞注重形象和服务质量。
普通话流利
,沟通是服务的灵魂,亲和力和良好的人际交往能力必不可少。
上进心强烈,踏实肯干
,海底捞看重的是你的成长和对工作的热情。 成为海底捞的一员,你的工作职责将会丰富且充满挑战:
无条件服从餐厅领班的指挥,团队协作是关键
。 熟知...
海底捞
质检员
什么要求
答:
1、
质检员上岗需要培训和考证
,需要通过质检员资格考试,携带质检员资格证书上岗,
要求有较强的工作责任感和事业心;原则性强,不怕得罪人
,心胸大度。2、海底捞质检员的工作目标是负责公司所有物资、产品、设备的质量检查工作。对不合格项目及时向项目总工和上级质量管理部门汇报,监督各专业工程师制定纠正措施...
你好,去
海底捞
应聘,有没有条件限制呢?
答:
以下位海底捞的应聘要求:1. 年龄在18-35周岁,男女不限;2. 吃苦耐劳,有敬业精神,热爱本职工作,懂得为人处事,有较强的洞察力,礼貌上进。3.
身体状况符合国家餐饮行业标准要求
。1. 海底捞:海底捞成立于1994年,是一家以经营川味火锅为主的连锁品牌,创始人为张勇。1994年3月25日,四川省简阳市...
海底捞
要不要16周岁
答:
必须满16岁【法律依据】满十六岁可以
上班
,十六周岁以上就是劳动法上所说的劳动者了。根据《劳动法》第十五条,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利
海底捞
是不招16岁以下的员工的,海底捞作为...
在
海底捞上班
要多大年龄呢?
答:
捞岗位要求:1、18-45周岁,性别不限,学历不限。
2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求
。3、无不良嗜好和记录。海底捞实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,根据不同的城市,员工薪资有所不同,普通员工最高可以拿到 10000 元/月,包食宿(入职培训期间除外)。
海底捞
招人很严格吗
答:
海底捞招聘服务员的要求很低,具体如下:1、18至45周岁,男女不限,
初中及以上学历
。2、能吃苦耐劳,有敬业精神,热爱餐饮行业。
3、身体状况符合国家餐饮行业标准要求
,无不良嗜好和记录,无明显纹身。4、形象气质佳,语言表达能力好,反应灵活,性格外向。根据大多数大型企业的招人信息来看,很多都要求至少...
海底捞
的待遇怎样?都
有什么要求
?
答:
1.
海底捞
的员工通常享有有竞争力的薪资水平,以及基于实际营业额的销售提成等激励措施。2. 海底捞给予员工完善的保障和福利,例如五险一金、带薪年假、员工休息室等。
要求
:1. 员工需要遵守公司的纪律和规章制度,保持良好的
工作
态度和职业操守。2. 海底捞的员工需要具备一定的沟通和服务能力,为客户提供...
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