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生理期痛经可以请病假吗
痛经
假什么时间出台的
答:
修订草案规定,“女职工在
月经期间
,用人单位不得安排其从事国家规定的月经期间禁忌从事的高处、低温和第三级体力劳动强度的劳动,以及其他禁忌从事的劳动”,首都医科大学教授陶永娴针对此条还专门提出,女职工因为
痛经
无法正常工作,有医生证明的,休1到2天
病假
,工资应该保留。
女员工
痛经
,公司有权不让
休吗
?
答:
“
痛经
假”并不是一个标准的法律名词,《女职工保健工作规定》(卫妇发〔1993〕第11号)第七条第四项规定,患有重度痛经及月经过多的女职工,经医疗或妇幼保健机构确诊后,
月经期间可
适当给予1至2天的休假。但是对于休假期间的待遇上述规定并没有明确。从上述规定的表述来看,在国家层面的规定中,月经...
痛经可以请
一天
病假吗
答:
此次深圳明确女性
可休
“
痛经
假”,释放的是一种关怀女性的政策善意,可以引导社会正视那些长期被忽视的女性需求,呵护经期女性更加轻松、从容地度过每月“难熬的几天”。其实,对饱受痛经困扰的女性来说,这一政策一点都不“鸡肋”。可以想象,如果在严重痛经或
月经
过多的几天,还要如往常一样挤早高峰的地...
痛经可以请病假吗
答:
此次深圳明确女性
可休
“
痛经
假”,释放的是一种关怀女性的政策善意,可以引导社会正视那些长期被忽视的女性需求,呵护经期女性更加轻松、从容地度过每月“难熬的几天”。其实,对饱受痛经困扰的女性来说,这一政策一点都不“鸡肋”。可以想象,如果在严重痛经或
月经
过多的几天,还要如往常一样挤早高峰的...
痛经可以请病假吗
?
答:
痛经确实非常痛苦,如果女员工因为痛经难忍需要在工作
期间
向公司请假的话,公司是理应准许该女员工带薪休假休息的,这是公司人性化管理的体现,只有公司把员工当人看,给与良好的待遇和人文关怀,员工才会热爱公司并为公司努力奋斗。女性因为
痛经请假
,绝不是“矫情”和“无病呻吟”,而是面对极度
生理
不适之后...
痛经可
申请
病假吗
?
答:
《女职工保健工作规定》第七条第四款规定“患有重度
痛经
及月经过多的女职工,经医疗或妇幼保健机构确诊后,
月经期间可
适当给予1至2天的休假”,这个被俗称为“痛经假”的规定,早在1993年颁布《女职工保健工作规定》时就有了。而在实际生活中,地方和绝大多数用人单位也是按照该规章内容执行的。“可能...
痛经可以请病假吗
?
答:
痛经
假,值得提倡。如果女性在特殊的时期,
能够
给予一定的假期,对于女性的生活,是有着很大的帮助。而且对于用人单位,如果想要提高工作质量,对于女性的身体,要格外的重视。女性提倡痛经假,往往会塑造更好的社会观念。二、女性的身体,值得被保护 女性的身体,值得被保护。其实女性就应该被这个社会温柔...
痛经可以请病假吗
?
答:
痛经
假
可以
在全国推广,并配备其它相关福利。出现严重痛经影响工作的,万不得已,女职工仍会
请假
。如果有“痛经假”,女职工的利益可以得到保护。但对于症状不严重的,由于个人隐私原因、获取医疗证明手续繁琐、假期后工作量加大、就业竞争压力等原因,大部分女职工也不会行使这个权利。因此,对于这部分女...
跟男领导说
痛经请假
合适吗
答:
直接跟男领导说
痛经
,
请假
好像有点不合适。但是你没有其他合适的语言的话,也没有什么不
可以
的。
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