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绩效税点怎么扣除
工资和每个月的
绩效
奖金是算在一起吗?那个人所得税
怎么
算?
答:
每个公司不同,有些是奖金工资一起发,有些是分开发,还有些是工资打卡,奖金发现金。个人所得税按工资超过起
税点
3500元,超过部分按比例收税。1.工资、薪金所得,适用9级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,最低一级为5%,共...
年终奖金的个人所得税
怎么
计算 最好有税率表参考
答:
(一) 全年一次性奖金收入÷12=商数
(按照商数查找相应的适用税率A和速算扣除数A)(二) 应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率A-速算扣除数A。例:某个人取得全年一次性奖金为24000元。第一, 将全年一次性奖金除以12的商数2000,查找相应的适用税率为10%和速算扣除数为105;第二, 计算应纳税...
延期支付以前年底的
绩效
工资在发放的时候扣税吗?
答:
延迟支付年底的绩效工资,推迟到这个月来发放的话,应该和本月工资一起按总额扣取个人所得税
,税率没有优惠,每个人一年只有一次大额度的税务优惠政策,不知你们财务是用到哪里上了。如果大额度的话那就一样方正都是扣那么多,如果不多不少,加上补发会到达上一个档次税点,那就有点坑。
年终奖
税点怎么
算
答:
年终奖个税的计算为:如果个人当月工资薪金所得高于或等于规定费用扣除额,
应纳税额=当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数
;如果个人当月工资薪金所得低于规定费用扣除额,应纳税额=(当月取得全年一次性奖金-当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。终奖怎样算?年终奖的发放...
只要是奖金,就要缴税吗?
答:
并不是所有的奖金都要缴税,比如省 级人 民政 府,部 委,解 放军 军以 上单位,以及外 国,国 际组 织颁发的科教文卫等方面的奖金是免税的。
我基本工资1600,计件工资2500,请问我需要缴纳个人所得税吗?
答:
个人所得税是
扣除
了社保后的余额按照超过2000元(免征额)的部分来交税。比如你工资是5000,扣掉保险400(假设),扣减2000,超出2600元,看下表,对应第三级别(超过2000元至5,000元的部分)即
税率是
15%,速算扣除数为125,那你应纳税金:(5000-400-2000)*15%-125=265元 现在你工资是1600+2500...
上个人所得税时,扣五险一金是指个人承担的那部分吗?
答:
问题一:
怎么
计算五险一金和个人所得税? 国企员工个人收入=基本工资+
绩效
+奖金+补贴,假设各项个人收入总计是8000元:一、应
扣除
个人应承担的“三险一金”:8000×22.2%+3=1779元上述比例来源于社保查询网提供的2016年五险一金的缴纳比例:1、养老保险:雇主缴纳 20% 雇员缴纳 8 2、医疗保险:雇主...
保底工资,是否还要
扣除
五险和个人所得税?
答:
要
扣除
。依据我国个人所得税法实施条例的规定,职工工资收入应该先扣除五险一金之后,再征收个人所得税。《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第二十五条按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。
如何
办理五险...
年薪含税是什么意思?
答:
含税级距,指个人所得税税率表中,按照含税工资为计税依据的,适用不同税率之间的所得额的区间范围,如不超过1,500元
的税率是
3%,速算
扣除
数为零。超过1,500元至4,500元的部分的税率是10%,速算扣除数为105元。面试要求工资是6K。这是含税还是不含税的呢?税前工资6K的话,按个人所得税起征点...
一般企业纳税筹划都会采用哪些方式方法
答:
如果是一般纳税人,公司产品的增值税适用
税率是
17%,应纳增值税3.4万元(90×17%-70×17%);如果是小规模纳税人,税率为6%,应纳增值税5.4万元(90×6%)>3.4万元。因此,仅从增值税角度考虑应选择一般纳税人。但实际上,虽然小规模纳税人多纳增值税2万元,但其进项税额11.9万元(70×17%),虽然...
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