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续签合同后悔了怎么办
才
续签
的
合同
但又
后悔了
能要回合同吗
答:
如果与对方协商一致,是可以的
。具体是否需要承担 违约责任 ,应当依照合同中关于
合同解除 、违约行为 的相关约定
。
续签了
劳动
合同
又不想干
了怎么办
答:
续签了劳动合同又不想干了,
提前30日书面辞职
。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
我劳动
合同
七月份到期了,我不想
续签了
,请问改
怎么办理
?
答:
档案 户口 可以转到人才市场 社保停交,或者自己交 失业证 离职证明一定要办,好领低保
合同
到期不想
续签了
应该
怎么办理
离职手续
答:
1. 当劳动合同到期,员工决定不续签时,
可以立即着手办理离职手续
。因为一旦合同期限届满,双方原本受合同约束的劳动关系即告终止。2. 用人单位在员工离职时,有义务提供终止劳动合同的证明,并且需要在十五日内协助员工完成档案和社会保险关系的转移手续。3. 如果是因为用人单位的决定导致合同不再续签,员工...
...现在还有半个月就到4.15号了,我
反悔了怎么办
?
答:
提前一个月告诉老板
,这些都是可以协商的,看怎么去配和
合同
到期不想
续签了
应该
怎么办理
离职手续
答:
提前一个月通知公司不
续签
,按
合同
到期的日期按离职流程办理离职手续。离职手续包括以下内容:交接工作;退还各种公司财产,包含工作服、书籍、电脑、工具等物品;核算考勤,结算当月工资,约定发放时间;人事发送离职证明、《住房公积金提取审批单》等证明;凭借离职证明、身份证和《住房公积金提取审批单》去住房...
劳动
合同
到期了不想
续签怎么办
?
答:
劳动 合同到期 了不想续签
怎么办
? 用人单位在与求职者达成协议后都会 签订劳动合同 来保护双方的合法权益,在合同期内任何一方不得擅自单方面 解除合同 ,如果用人单位强制解除的话需要向劳动者支付 解除劳动合同经济补偿金 ;但是在合同期满后双方都可根据意向用人单位和劳动者是否决定
续签合同
,如果合同...
合同
到期不想
续签了
应该
怎么办理
离职手续
答:
法律主观:
合同
到期员工不
续签
可以直接办理离职的手续,因为劳动合同到期之后,双方当事人就不受到劳动合同所约定的内容的限制了,也就意味着劳动关系终止了,可以办理离职。用人单位应出具终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。因用人单位原因不续签的,劳动者可以要求给予...
...公司签订两次
合同
,(每次3年),合同到期了不想与我
续签
我该
怎么办
?
答:
劳动者不
续签
的话,除非是以用人单位提供的新的劳动
合同
约定的条件提高为由才有经济补偿金,否则无经济补偿金。没有法定情形,用人单位不能解除劳动合同,用人单位违法解除的,劳动者可以要求单位继续履行劳动合同,或不要求继续履行的可以要求单位支付二倍经济补偿金的赔偿金。劳动者可要求用人单位签订无固定...
十三年和公司签了张不
续签合同
,想要回自己利益
怎么办
?
答:
1,按
合同办理
。2,如果合同有明显不合法的条款,申请撤销该合同,终止该合同。3,如果对方不同意或不配合,可以向劳动仲裁部门提出申请,要求判决该合同无效。判决下来之日起,该合同自行终止。
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