22问答网
所有问题
当前搜索:
销售人员离职以后客户出单提成
公司
销售离职后提成
怎么办
答:
离职后提成也应该正常的给员工发放,提成也属于正常的工资所得
。如果用人单位与劳动者签订的合同中有约定提成,并且劳动者有证据证明提成的事实存在的,劳动者辞职,用人单位拒绝支付其提成的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。对于拖欠工资问题在法律上的相关规定有:《劳动法》第九...
离职后提成
还能拿到吗
答:
离职后提成也应该正常的给员工发放,提成也属于正常的工资所得
。劳动者主动提出辞职,用人单位克扣劳动者的工资是违法的,如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。不能辞退员工的情形有哪些?公司要辞退员工,必须具备法定事由,在履行了提前30日的通知义务或者...
销售辞职后提成
能拿到吗
答:
法律主观:销售离职后提成也应该正常的给员工发放,提成也属于正常的 工资 所得
。 如果用人单位与劳动者签订的合同中有约定提成,并且劳动者有 证据 证明提成的事实存在的,劳动者 辞职 ,用人单位拒绝支付其提成的,劳动者可以向当地的 劳动监察 部门进行投诉或者 申请劳动仲裁 。 《中华人民共和国 劳动...
问1:业务
人员离职后提成
是否需要发放?
答:
只要是在离职前由你所完成的订单,都应该给你提成的
。不过有时候也看老板人品,如果老板耍赖的话那就比较麻烦了。
离职后
,原来的
提成
还能要回来吗
答:
我因个人原因离开公司。
离职后
,我所签的
客户
向公司支付了销售款,我能否向公司索要这部分的
销售提成
,请帮帮我。苗其巍答复:回答是肯定的。为什么不能呢?工资的本质是对劳动者付出劳动的回报。现在不少公司建立的激励机制都是按照
员工
个人、或所在团队的业绩提成支付报酬,名目很多,但大多称销售提成。
离职了销售提成
可以仲裁吗
答:
可以通过协商、申请仲裁或向人民法院提起诉讼的方式讨要提成维护自己权益。
辞职后
公司不发
员工提成
,员工可以和用人单位协商或者向国家劳动部门申请劳动争议调解仲裁。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当...
离职后
在职的
销售提成
,该要吗?
答:
如果用人单位制定了相关的提成制度,应该通过民主程序向所有员工进行公示,让每一个员工知道其中的内容,在劳动合同当中明确标
出提成
的内容,让员工进行签收,这样既可以保护双方的权利,也可以避免在
员工离职之后
产生一些不必要的麻烦。
销售提成
是一个涉及到公司利润的东西,所以这个东西一定要和员工说清楚,...
链家
员工离职
没走完的
单子
手续
提成
怎么办
答:
当然,也有一些单位的
销售提成
是在回款后支付的,支付提成的条件是货款到帐。就是说,
离职
时,劳动成果还没有出现。因此有人认为,提成不应再支付。我们认为,在此种情况下,合理的做法是等货款到帐后支付提成,不应以货款到帐
后员工
已离职,已不是公司员工为由拒绝支付。法律并没有规定工资一定在在职...
在平安保险公司做代理
人辞职后
以前的业务还能不能拿到
提成
答:
如果你
辞职以后
的话,你辞职之前的
提成
一般是不可以拿到的,也许正常辞职的话是可以,但是如果你非正常辞职自动离职的话应该就没有。但是一般不离职也只能够拿三年的提成,
离职之后
是否能够拿到还是要看公司具体的安排。保险的
营销员
在保险公司授权范围内代理保险业务的行为所产生的法律责任,是由保险公司承担...
业务
员离职
前未出货订单能拿到
离职后
已出货订单
提成
吗
答:
你咨询的问题是比较纠结的。如果我是公司的,可能也不会再计算
提成
给你了,原因很多:首先你的工作没有出货的话,就不算完,这个时候还必须有
人
去跟进,就算安排好了货物,那也是需要人跟进的,什么时候出,出完
之后
的货款回收,出了问题谁负责善后处理等等。另外,你们公司的提成管理办法是怎么规定的,...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
销售人员离职后拿不到提成怎么办
销售人员离职带走客户
销售人员离职带走客户违法吗
销售人员离职客户资源要给公司吗
销售行业员工离职客户退单
销售离职最后一个月提成发吗
离职销售提成怎么算
销售离职工作客户交接
销售辞职后客户怎么处理