22问答网
所有问题
当前搜索:
阿里p6一般几年升p7
阿里巴巴
新人工作
几年
才能晋级如果进去是
p6
工作几年晋升
p7
?
答:
一般来说,
员工在5年之内可以从P6晋升到P7
。P7在阿里巴巴是技术专家的级别,而P代表技术岗位,M代表管理岗位。阿里巴巴的具体职级分类如下:- P1, P2:通常空缺,预留给非常基础的岗位。- P3:助理 - P4:初级专员 - P5:高级工程师 - P6:资深工程师 - P7:技术专家 - P8:高级专家 阿里巴巴集团...
阿里巴巴
新人工作
几年
才能晋级如果进去是
p6
工作几年晋升
p7
?
答:
一般来说5年之内从P6升到P7
。P7是阿里的技术专家级别,P为技术岗,M为管理岗。阿里具体分类如下:P1,P2:一般空缺,为非常低端岗位预留。P3:助理;P4:初级专员;P5:高级工程师;P6:资深工程师;P7:技术专家;P8:高级专家;
阿里巴巴
和腾讯的职级体系与对应的待遇是什么样的
答:
一般来说,应届毕业生刚入职到阿里为P5,
工作1-3年之后升职到P6,阿里一般到P7才给配股票
。目前阿里需求量最大的职级范围分布在P6-P8,这也是阿里集团占比最大的级别。P6级别的程序员title是高级工程师,P7便已经是专家级别,P8则是高级专家。一般而言,小有名气的阿里程序员至少也是P8级别。P10级别的...
欧阳娜娜入职
阿里
职级为P8,意味着什么?
答:
在如此严格的考核下,
P6的人只有一半可以在5年内升到P7
,而P7到P8基本又是五六年而且晋升率降低了,30个P7里边才能升1个P8。所以才会看到职级表中对于P8的工作年限要求是6-12年。可想而知晋升有多难,一般在这个职位上的人最年轻也得快30岁了吧。听说天猫的总裁还要求,35岁前还未达到P8的一般就...
阿里巴巴
的程序员技术是不是都很牛
答:
一般来说,应届毕业生刚入职到阿里为P5,
工作1-3年之后升职到P6,阿里一般到P7才给配股票
。目前阿里需求量最大的职级范围分布在P6-P8,这也是阿里集团占比最大的级别。P6级别的程序员title是高级工程师,P7便已经是专家级别,P8则是高级专家。一般而言,小有名气的阿里程序员至少也是P8级别。P10级别的...
阿里巴巴
程序员
多少
k
答:
一般来说,应届毕业生刚入职到阿里为P5,工作1-3年之后升职到
P6
,
阿里一般
到
P7
才给配股票。目前阿里需求量最大的职级范围分布在P6-P8,这也是阿里集团占比最大的级别。P6级别的程序员title是高级工程师,P7便已经是专家级别,P8则是高级专家。一般而言,小有名气的阿里程序员至少也是P8级别。P10级别的...
腾讯年终奖
一般几
个月工资
答:
在
阿里
大部分人是归在 P 序列的,目前 P3,P4 很少,
一般
是从 P5 开始,应届毕业生刚入职一般都是 P5。 工作 1~3 年可能升值 P6,同时管理岗 M 序列出现,M1 一般是带应届生或者不超过
P6 的
小团队。
P7
专家,这个职级开始有股票分配,不过一般不会一次性给完,考虑员工的忠诚度会分
几年
给...
阿里
p8是什么级别?
答:
阿里
的校招生大部分人可以两年升到
P6
。之后的晋升就会越来越困难了。P6中有一半人可以在五年内升到P7,从
P7升
入P8非常困难,据说三十个P7才能晋升一个P8。阿里岗位级别晋升条件:1、 晋升资格:上年度 KPI达标。2、 主管提名(KPI不达标主管不会提名)。3、 晋升委员会面试(晋升委员会组成
一般
是合作...
阿里
p8是什么级别
答:
5.
阿里巴巴
的校招生通常在两年内有机会晋升至
P6
级别。P6级别以上的晋升难度逐渐加大,大约有一半的P6员工在五年内能晋升至
P7
,而从P7晋升至P8则非常困难,据说三十个P7员工中可能仅有一个能成功晋升。6. P8级别的员工需要具备独立带领项目的能力,能够解决业务结构、技术架构、功能决策、技术选型、协作...
阿里巴巴一般
员工待遇
答:
一套体系是M路线,即管理者路线【M序列=管理岗】,从M1到M10。应届毕业生刚入职到阿里为P5,工作1-3年之后升职到
P6
,
阿里一般
到
P7
才给配股票。但12+1+3=16的薪资结构已经是足够吸引人了。目前阿里需求量最大的职级范围分布在 P6-P8,这也是阿里集团占比最大的级别。P6 级别的程序员 title ...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
阿里p6实际拿到工资
哈啰E5职级是主管还是经理
阿里p6年薪多少万
985硕士在阿里是p几
阿里p6人才标准
阿里p6升p7涨薪幅度
阿里巴巴转正考核严吗
阿里工作三年能到p7吗
阿里社招p7工作经验